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第87章 说去就去（第2页）

走进大厅，这里宽敞明亮，中央展示着一辆最新款的云见一代样车。车身线条流畅，造型时尚，车漆在灯光下闪烁着独特的光泽。车内，简洁的内饰设计，搭配智能的中控屏幕，展现出科技与舒适的完美结合。四周，展示架上摆放着各种汽车零部件和模型，无声地诉说着研发中心的实力。

说明来意，在前台小姐的引领下，苏志睿来到了高杉的办公室。

高杉正坐在办公桌前，看到苏志睿进来，立刻站起身，热情地迎了上来：“志睿，欢迎欢迎！你能来，我真的很高兴。”

苏志睿礼貌地握了握手：“高总，您太客气了。”

高杉笑着拍了拍他的肩膀：“来，坐下聊。我带你看看我们最新的技术成果。”

接下来的一个小时里，高杉带着苏志睿参观了潮起的研发实验室，展示了他们最新的电池技术、智能驾驶系统以及未来的产品规划。苏志睿不得不承认，潮起的技术确实领先于雷行，甚至在某些方面已经达到了国际一流水平。他有些不好意思的在于，像高杉这么忙的人，居然花了这么多心思来接待他一个研究副主管。这让他心里有些不安，要是拒绝起来可不太容易了。

参观结束后，高杉将苏志睿带回了办公室，亲自为他倒了一杯茶：“怎么样，志睿，对我们的技术还满意吗？”

苏志睿坐在柔软的真皮沙发上，他感受到了人家白领世界的舒坦，是真舒坦，他点了点头：“确实很震撼。高总，您找我过来，不会只是为了展示这些吧？”

高杉笑了笑，直截了当地说道：“当然不是。我找你来，是想邀请你加入潮起。以你的能力，在雷行太屈才了。来我们这里，我可以给你更高的职位、更好的待遇，还有更广阔的发展空间。”

苏志睿沉默了片刻，问道：“高总，您能具体说说吗？”

高杉从抽屉里拿出一份文件，递给苏志睿：“这是我们拟定的合同。只要你签字，月薪十万，加上年终福利资金，税后，少说也有年薪百万了，职位是研发部副总，直接向我汇报。当然了，我们也是有考核标准的，这百万不是一定能拿的，所以平常我们会发基本工资，每月三万，其它的分季度发、半年发，年终发这样搞。具体的可以再跟人带来详聊。”

苏志睿接过合同，粗略地翻看了一下，条件确实非常诱人。但他并没有立刻答应，而是问出了一个心中的疑惑：“高总，您为什么这么看重我？”

高杉笑了笑：“因为我这个人看重实力，我从各个侧面了解你的能力。自从第一次知道后，你在雷行的表现，我一直很关注。我相信，以你的才华，加入潮起后，一定能帮助我们更上一层楼。你知道的，云见一代其实有很多的不足，当然了，第一代嘛。但是第二代，我不想输给尼古拉，他们的新车在国外已经有各种测评了，我们如果没有足够的实力，是干不过它的。”

苏志睿诧异地看了看高杉，非常有自知之明啊。

“我这个人没别的，就是要求要快要新要强，很多人还在犹豫的功夫，我就要把它干出来。”

“技术是有自己发展规律的。”苏志睿提醒道。

“正是因为它有规律，我才有这样的自信。”高杉哈哈大笑，“如果是天顶星的技术，我们完全不懂，我当然不会傻到去攻克它，但是以中国现在的工业实力、人才优势以及供应链优势，我们有着很多人根本不清楚的能力快速迭代，快速升级，快速反应。每改一点，都能很快搞出来，积硅步而成千里，每一个优秀的技术人才贡献一点智慧，那么多工程师呢，积累起来一定会产生质变的。”

苏志睿听明白了，这是拿他当一颗螺丝钉呢，诱人高薪还有考核，逼得你使出浑身解数，干出成绩来，如果人才众多，的确是可怖的一种研发模式。他低下头，心中陷入了挣扎。高杉的条件确实让他心动，但他又觉得，这样似乎跟自己想要的，还不是一回事。

高杉看出了他的犹豫，继续说道：“志睿，我知道你对雷行有感情。但你要明白，在商场上，感情是最不值钱的东西。雷行给不了你的，潮起可以给你。而且，我们这里没有那些繁琐的流程和条条框框，你可以尽情发挥你的才能。”

苏志睿并没有直面回答，而是合上了手中的合同，他很钦佩高杉的大气和格局，所谓清洁工的话题两人都没有提，但是他也很明白，往往巨大的**后面掩盖着巨大的坑。

这个坑，是挖给雷行的，重要的不是他**起，是他要离开雷行。