盛时意清冷平淡的声音,通过指挥室的广播,清晰传达到每一个人耳中。
“沈观南,苗千愁,功勋卓著。”
“本次技术突破,评定为S级公司贡献。”
“研发部整体预算,上调百分之三百。”
“苗千愁,作为首席净化顾问,额外奖励贡献点十万点。”
沈观南激动地发出一阵压抑不住的欢呼。
苗千愁则有些不知所措。
她只知道贡献点是好东西,但十万点到底是多少,她完全没有概念。
少女的脸颊微微泛红,纤细的手指紧紧攥着衣角。
她垂下眼睫,长长的睫毛在眼睑下投出一片阴影。
然而,盛时意的下一句话,让整个实验室的气氛骤变。
比刚才锻造法则晶体时还要紧张。
“这第一件【神恩守护】,将作为本次技术突破的特别奖励,授予在演练中以及后续工作中表现最为优异的员工。”
来了!
所有人的心都提了起来。
这件传说装备,要给谁?
是演练中正面击退了萧临渊,居功至伟的赵破军?
还是提供了核心技术支持,刚刚获得巨额贡献点的苗千愁?
又或者是,作为团队中坚,一直承担着主坦角色的温以安?
几乎所有人都下意识看向这几个人。
然而,盛时意却并没有直接指定。
她用她那独特的商人口吻,继续说道。
“神恩天团,不看资历,不看关系,只看价值。”
“这件装备,将以内部竞标的方式进行归属权拍卖。”
“起拍价,五万贡献点。”
“价高者得。”
“竞标时间,从现在开始,截止至今晚十二点。”
内部竞标!
用贡献点来拍卖!
这个决定,让所有人都愣住了。
随即,一股更加狂热的情绪,在每个人心中爆发。
老板没有内定!
这意味着,每一个人都有机会!
只要你的贡献点足够多!
“五万……我看看我还有多少……”
纪听竹第一时间打开自己的员工面板。
当她看到上面那串不到三万的数字时,一张俏脸垮了下来。